Head of Employer Brand

  • HR
  • Remote
  • Full-time

JatApp - продуктова IT компанія, яка створює масові, корисні та високотехнологічні продукти, якими щодня користуються мільйони юзерів зі всього світу. 

Ми шукаємо Head of Employer Brand в нашу команду для роботи з розробкою, управлінням, реалізацією стратегії бренду роботодавця.

Ключові завдання:

  • Менеджмент команди бренду (постановка задач, контроль дедлайнів, people менеджмент: регулярні 1-1, performance review, salary review, мотивація команди, розвиток компетенцій)

  • Аудит бренду роботодавця, EVP, цінностей, внутрішніх та зовнішніх комунікацій, соцмереж тощо

  • Аналіз ринку, конкурентів, цільової аудиторії

  • Побудова стратегії бренду компанії, декомпозиція стратегії на проєкти та контроль їх реалізації

  • Аналіз та впровадження найкращих практик та трендів

  • Робота з бюджетом напрямку, оптимізацією витрат за потреби

  • Аналіз поточних метрик бренду компанії та контроль виконання запланованих показників

  • Підтримка, оновлення та впровадження CSR активностей компанії

  • Співпраця із партнерами, релевантними медіа та стейкхолдерами

  • Розвиток соціальних мереж компанії

Необхідні навички та досвід:

  • Попередній досвід в напрямку Brand Management від 5 років, в т.ч. досвід побудови/зростання бренду роботодавця

  • Досвід в ІТ сфері від 2 років

  • Відмінне знання ринкових тенденцій та підходів

  • Знання маркетингових технологій (бажано базове розуміння SMM, SEO)

  • Досвід роботи з метриками, аналітичні здібності

  • Англійська на рівні Upper-Intermediate (B2) чи вище

  • Високий рівень комунікативних навичок

  • Відмінне стратегічне мислення, навички управління ризиками та ініціативність

  • Високий рівень адаптивності, здатність працювати самостійно та приймати рішення

Буде плюсом:

  • Досвід менеджменту, управління командою

У JatApp ми цінуємо:

  • Відповідальність за свій продукт та процеси

  • Орієнтацію на результат та наполегливість у досягненні своїх цілей

  • Гнучкість та швидку адаптацію до змін

  • Вміння брати на себе відповідальність та закривати задачі “під ключ”

  • Постійний розвиток та командну роботу

Рекрутмент процес: Інтервʼю з рекрутером - Технічне інтервʼю - Фінальне інтервʼю - Збір рекомендацій - Оффер

Ми пропонуємо:

  • Медичне страхування

  • Benefits Cafeteria: компенсація занять спортом, доставки їжі, товарів для домашнього офісу

  • Додаткові вихідні для святкування особливих дат

  • Освітній портал та внутрішній обмін знаннями

  • Компенсація вивчення англійської мови

  • Компенсація підвищення кваліфікації

Відгукнутися на вакансію

    Ім'я *
    Пошта *
    Посилання на твій профіль LinkedIn
    Файл CV * Прикріпити Видалити
    Повідомлення

    Надсилаючи цю форму заявки, я погоджуюся, що мої дані будуть оброблятися та зберігатися з метою набору персоналу відповідно до законодавства про персональні дані.

    Рекомендуй друга та отримуй бонус до $ 3 000

    Рекомендуй друга та отримуй бонус до $ 3 000

    Якщо твій друг відповідає вимогам цієї вакансії, запрошуємо рекомендувати його у нашій зовнішній реферальній програмі. Ти не тільки зробиш свій внесок у розвиток успішної компанії, але й отримаєш грошовий бонус у розмірі до $3000.